Tilmeld detailnyheder     Tip en ven om detailfolk     Cookies     Sitemap     RSS

"Kan fremtidens parkering hjælpe butikkerne?"

- Martin Michael Frederiksen, It-ekspert og foredragsholder
Læs bloggen her

Så mange butiksansatte bliver forstyrret i pauserne

Foto: detailfolk.dk



Afstemning

Er det rimeligt at butiksansatte bliver afbrudt i den selvbetalte pause?

Ja, det er en naturlig del af at være ansat i butik
 
Måske, men det skal være undtagelsesvis at det sker
 
Nej, når man har pause så har man pause
 
Ved ikke
 
Fredag den 16 juni 2017 kl. 06:00 - Kilde: HK Handel - 0

Størstedelen af landets butiksansatte oplever at skulle stå til rådighed i deres selvbetalte pauser, viser ny undersøgelse fra HK Handel.

Sidste år fik en tidligere Fakta-medarbejder en efterbetaling på 14.000 kroner, fordi hun ofte blev sat til at klare arbejdsopgaver i sine selvbetalte pauser. Men hun er langtfra alene.

Flertallet af landets butiksansatte har nemlig oplevet at blive forstyrret af arbejde i deres pauser, som de vel at mærke selv betaler for. Det viser en undersøgelse foretaget af Epinion blandt HK Handels medlemmer.

I alt svarer 19 procent, at de “i høj grad” bliver forstyrret i pauserne. 34 procent svarer “i nogen grad”, mens 30 procent svarer “i lav grad”. Blot 15 procent kan være sikre på at holde pauserne i fred.

Ifølge HK Handel er det ikke i orden, at medarbejderne på den måde skal stå til rådighed i deres pauser.

- Hvis man skal stå til rådighed i sin pause, skal man ikke selv betale. Det kan man ikke forlange som arbejdsgiver. Man har krav på ikke at blive forstyrret, når man holder selvbetalte pauser. Ellers er der jo tale om arbejde uden løn, siger faglig chef Kim Jensen på fagforeningens hjemmeside.

For få på arbejde

Oftest står de butiksansatte til rådighed, fordi chefen forventer det. Men det kan også skyldes kollegerne.

Det var blandt andet tilfældet i sagen med Fakta-medarbejderen, der i rollen som nøglebærer ofte blev tilkaldt af de øvrige medarbejdere.

- Kollegerne forstyrrer, fordi cheferne har smurt bemandingen for tyndt ud. Det sker, når der er for lidt personale på arbejde. Arbejdsgiverne spekulerer i at have så lidt personale som muligt på arbejde, siger Kim Jensen.

LÆS OGSÅ: HK Handel: Beskyt dig selv og lad tyven gå

Læs hele artiklen på HK Handel


Flere detailnyheder Gå til forsiden

Kommentér denne artikel. (Du kan blive den første)



Daglig nyhedsmail:



Del artiklen:



Kommentarer

Skriv kommentar med profil

> Log ind her, eller opret profil her


Skriv kommentar uden profil

> Vi benytter Google antispam løsning for din sikkerhed

Navn
E-mail (Vises ikke)
Husk den gode tone :-)






Seneste jobs



detailfolk.dk | A.P Møllers Allé 9A | DK-2791 Dragør | Tlf.: 32 94 20 27 | CVR: 34735832




Tilmeld nyhedsbrev

Få detailnyheder direkte i din indbakke

Tilmeld dig den gratis daglige nyhedsmail og hold dig opdateret om branchen

Fornavn
 
Efternavn
 
 
 
TILMELD